根據現行規定,以工作目的進入越南的香港人必須持有勞動許可證。但是,在某些情況下,香港人在越南工作時可以免除勞動許可證。哪些情況可以豁免越南勞動許可證?申請越南勞動許可證豁免的程序怎麼樣?
越南勞動許可證或工作許可豁免證是香港人在越南合法工作的法律依據。第 152/2020/ND-CP 號法令第 7 條規定的香港工人豁免勞動許可證的總共有14個案例。
豁免越南勞動許可證是不屬於簽發越南勞動許可證的另一種說法。香港工人依法免於越南勞動許可證的情況,包括:
1- 擔任出資額為 30 億越南盾以上的有限責任公司的所有者或出資成員。
2- 擔任出資額為 30 億越南盾以上的股份公司的董事長或董事會成員。
3- 越南對世界貿易組織服務承諾清單中的11個服務行業的企業內部流動,包括:商業、信息、建造業、分配、教育、環境、金融、醫療、旅遊、文化、娛樂和運輸。
4- 進入越南提供專業技術諮詢服務,或根據國際條約的規定或協議使用官方發展援助(ODA)來源執行研究、建設、評估、監測、管理和實施的其他任務,或越南和香港主管機構簽署的關於官方發展援助的國際條約中的協議。
5- 依法獲得越南外交部頒發的信息和新聞經營許可證。
6- 被香港主管機構或組織派往越南,在香港使館或聯合國管理的國際學校任教或進行研究;根據越南簽署或加入的協議設立的機構和組織。
7- 第 152/2020/ND-CP 號法令第 3 條第 2 款中指定的志願者。
8- 進入越南擔任經理、執行董事、專家或技術工人,工作時間少於30天,在一年進入不超過3次。
9.進入越南,依法執行中央和省級機關和組織簽署的國際協議。
10- 在與越南機構、組織和企業簽訂實習協議的海外學校和培訓機構學習的學生。學員在越南船上實習。
11- 駐越香港代表機構成員的親屬。第 152/2020/ND-CP 號法令第 2 條第 l 點第 1 條的規定。
12- 持有為國家機構、政治組織、社會政治組織工作的公務護照。
13- 負責建立商業品牌的人。
14- 獲得教育和培訓部認證香港工人進入越南進行教學和研究。
第 152/2020/ND-CP 號法令第 8 條規定了香港人申請越南勞動許可證豁免的程序,包括:
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